Mai 2025 : Les points clés à retenir dans le secteur public
Le secteur public traverse une période de transformations majeures, entre réformes législatives, contraintes financières et exigences environnementales. Le mois de mai 2025 illustre bien ces dynamiques.
Les consultants Secteur Public vous proposent un éclairage sur les évolutions qui ont retenu toute leur attention à travers leur newsletter : nouvelles règles sur les congés maladie, mise en œuvre concrète de la loi Plein Emploi, défense des emplois publics locaux, accélération des achats responsables et trajectoire d’économies ambitieuse portée par l’État.
Réforme des congés maladie
Les agents acquièrent désormais des congés pendant les arrêts maladie, avec une application rétroactive depuis 2009. Côté fonction publique, la réforme prévoit 3 jours de carence et une baisse de rémunération, suscitant la contestation des syndicats.
RSA et Plein Emploi
La loi pour le Plein Emploi, entrée en vigueur en janvier 2025, vise à mieux accompagner les allocataires du RSA avec un contrat d’engagement personnalisé, une gouvernance locale renforcée et des outils de suivi partagés.
Pression budgétaire et défense des emplois publics
Dans un contexte d’économies, les collectivités défendent la création de postes pour garantir la qualité du service public. Des mobilisations locales émergent pour alerter sur les risques de sous-effectifs.
Achats publics responsables
Les clauses environnementales deviennent obligatoires dans les marchés publics. L’État publie des fiches pratiques pour accompagner les acheteurs dans cette transition vers des pratiques plus durables.
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L’équipe Secteur Public – Kaora Partners
